1. Выплата заработной платы не реже 2 раз в месяц.

Рекомендуем внести изменения в контракт с работниками (например, приказ и дополнительное соглашение): установить периодичность и размер выплат заработной платы в каждый из дней (законодательных требований к размеру выплат в каждый из дней нет).

2. Изменен порядок выплаты отпускных.

Отпуск по графику: отпускные должны быть выплачены за 2 дня до начала отпуска.

Отпуск вне графика: с согласия работника отпускные могут быть выплачены через 2 дня с начала отпуска.

3. Форматы дистанционной работы: постоянный, временный и комбинированный.

Условие о выполнении дистанционной работы: по согласованию сторон или по инициативе нанимателя в случае производственной необходимости.

Если работник отказывается, трудовой договор с ним прекращается (отказ от изменения существенных условий труда).

4. Дополнительный оплачиваемый выходной для прохождения медицинского обследования в поликлинике.

Для сотрудников до 40 лет - 1 день 1 раз в 3 года, для сотрудников 40+ лет, но не достигшим пенсионного возраста – 1 день 1 раз в год, а сотрудникам пенсионного возраста – 2 дня 1 раз в год.

Дата диспансеризации должна быть предварительно согласована с нанимателем - иначе наниматель может отказать работнику без обоснования своего решения.

Регулирующие документы: Указ Президента Республики Беларусь от 19.10.2023 № 326 (Указ № 326), Указ Президента Республики Беларусь от 14.03.2022 № 93 «О дополнительных мерах по обеспечению стабильного функционирования экономики».
Что произошло: корпоративные изменения ниже могут быть совершены только при наличии разрешения Правительства:

1) Отчуждение недвижимого имущества:

- белорусской компанией: 25% компании принадлежит лицам из «недружественных государств»;

- УП: собственником имущества из «недружественного государства»;

2) отчуждение доли (акций) в уставном фонде белорусской компании участником из «недружественного государства»;

3) реорганизация белорусской компании / выход из ее состава участников лиц из «недружественного государства».

Указанные ограничения применимы к любым белорусским компаниям и их участникам из «недружественных» государств независимо от включения в Перечень.

Введен взнос в 25% от рыночной стоимости отчуждаемых акций/недвижимого имущества.

Последствия несоблюдения новых правил: признание сделок ничтожными, зарегистрированных изменений - недействительными.

Завершение выполнения ранее принятых решений (оговорка в Указе № 326): есть возможность исполнить ранее принятые решения в соответствии с законодательством, действовавшим на дату принятия таких решений.

У нас есть опыт сопровождения таких сделок - обращайтесь, если нужно помочь с завершением подобной сделки. 

Точечные и технические изменения.

Проверьте и актуализируйте сведения о своих взаимозависимых лицах.

Условия и порядок распределения прибыли и убытков - в уставе компании.

Распределение прибыли - на годовых собраниях.

При принятии решений о распределении прибыли рекомендуем проверять:

1) Заключение ревизора (аудитора) за соответствующие периоды.

2) Наличие препятствий, не позволяющих компании принять решение о распределении и выплате прибыли (ст. 96 Закона о хозяйственных обществах).

3) Наличие особых условий или порядка распределения прибыли в уставе.

4) Порядок удержания и уплаты налогов (исходя из статуса компании, статуса и налогового резидентства участников компании).

Участники из «недружественных стран»: проверять действие специальных ограничительных мер.

1. «Депозит» на оплату услуг управляющего в банкротстве

Обязательство лица, подавшее заявление о банкротстве: перечислить на расчетный счет назначенного управляющего сумму в размере 3 среднемесячных зарплат* в Республике Беларусь.

*(примерно 6000 BYN)

2. Подача кредитором заявления о банкротстве должника

До 01.10.2023: основание для подачи кредитором заявления о банкротстве должника - применение к должнику принудительного исполнения, не произведенного в течение 3 месяцев.

С 01.10.2023: срок непроизведенного принудительного исполнения увеличен до 6 месяцев для целей подачи заявления от кредитора, в отношении должников-сельскохозяйственных организаций – до 12 месяцев.

3. Срок принятия заявления о банкротстве

Срок практически не изменился – ранее он составлял 30 календарных дней, теперь закреплен в размере 1 месяца.